Att arbeta i ett familjeföretag med en förälder som sin chef kan vara jätte bra eller ett helvete.. När jag började arbete på somrarna och när jag gick i gymnasiet började jag jobba i vårat familjeföretag. Jag var jämt osams med min pappa, jag tror det var att jag inte klarade av att han kunde saker bättre än mig och inte han att jag ville göra saker på andra vis. Visserligen funkade det bra att jobba för jag behövde inte jobba med honom utan jag var ute "på fältet" eller vad man ska kallade det.. Varje kväll vid matbordet blev vi osams om skit grejer.. Ett tag pratade vi genom min mamma.. Helt jävla otroligt när jag tänker tillbaka på de..
Jag började plugga vidare ett år efter gymnasiet och sedan började jag som konsult på ett annat bolag. När jag slutade där och började i vårat familjeföretag igen hade jag egna kontakter och börjat bli lite igenkänd inom den här insnöade branschen.. Det tack var min beställare som jag satt på plats vid hela tiden. Fick vara med på några ganska stora projekt och träffa mycket folk. Tänkte man inte på då men nu en fem sex år sen kommer andra beställare ihåg att jag var med på dom där projekten.
Hade även ett konsultavtal på 50% som en större entreprenör inom branschen som ville köpa mina konsulttjänster med mig till familjeföretaget. Så när jag började igen i familjeföretaget hade jag byggt upp ett eget kontaktnät och hade även egna arbeten som jag inte fått genom min pappa. Vi kommer mycket bättre överens idag vi kan diskutera arbete på ett helt annat vis. Men visst blir vi osams säkert mycket mer än vad man blir som anställd.. Jag har ju valt det själv och jag "älskar" ju vårat företag det är ju mitt liv.
Jag tror det kan vara svårt för den yngre generationen om dom börjar direkt i familjeföretaget utan att se sig runt lite och få lite andra vyer och vinklar. Nog jävligt lätt att man går och trampar i samma fotspår som generationen före.. Tänk er för innan ni börjar i ett familjeföretag.. Är det de här du vill arbeta?
tisdag 24 november 2009
måndag 23 november 2009
Ingen expert..
Det förra inlägget låter det som jag är nån "expert" inom det jag arbetar med.. Det är jag absolut inte men jag är uppväxt in i branschen min pappa och farfar har varit /är inom branschen. Jag skrev att jag var bland dom mest erfarna och det var jag tack vare att jag hade en gymnasieutbildning, högskoleutbildning och några år på familjeföretaget inom samma område som vi arbetade på konsultbolaget.
söndag 22 november 2009
Kom på mig själv fredags när vi satt och pratade på mitt jobb idag om en kille som är nyanställd. Diskuterade hans lön och jag sa ungefär ”det där är ju alldeles för bra betalt”. (Killen var inte där)
Jag satt själv i hans situations för några år sen. Hade precis gått färdigt en vidareutbildning på två år inom den bransch som jag idag arbetar med. Redan innan jag gått färdigt hade jag fått anställning på en av Sveriges största konsult bolag. Dom skulle starta upp en ny avdelning och jag var fjärde personen som började där.. Jag 22 år helt färsk fick jobb som konsult! Vad stolt man var innerst inne!. Jobbade på där, jag och två till satt hela tiden ute vid kund på deras kontor. Sveriges största bolag inom sin bransch.. jaja det spelar ingen roll. På företaget som jag var anställd på anställde dom massor med personer som absolut inte kunde ett smack.. det var brödkörare ja vafan som helst. Jag som bara var 21 eller 22 var nästan mest erfaren.. och då är det jävligt illa. Blev i alla fall en löneförhandling efter tag. Hade ”individuell lönesättning”.. Satt ner och pratade med våran ”grupp chef” ,nästan det första han sa att jag var yngst i hela företaget förutom några som hade projektbete... Yngst av ca 2500 anställda..! jaha sa jag det var ju kul.. efter ett tag kom vi till min lön jag var för ung för att få löneförhöjning!! Dom äldre kunde inte tjäna sämre än mig.. Det var inte kompetens man gick på utan ålder.. Eftersom jag arbetade ihop med en fd klasskompis hade betydligt mindre erfarenhet än mig men han fick en rejäl löneförhöjning.. han var lite över 40 ca 20 år äldre än mig..
Jag sa upp mig själv efter tag och började ”hemma” i familjeföretaget. Arbetar idag med samma sak som jag gjorde då som anställd på konsultfirman. Tjänar bättre idag och har jätte bra kontakt med de personer jag jobbade ihop med och framförallt beställarna. Det är mina beställare idag som då.. Kontakten med mina föra kollegor är bra med dom man vill ha kontakt med.
Det stora konsult företaget gjorde förresten så dåliga slutprodukter att dom blev tvingade att köpa upp ett mindre konsultbolag men som var/är bäst i den branschen.. De där var efter att jag slutat. Avdelningen växte till nästa 40 medans jag jobbade där.. men som tur är för företaget så har många av blåbären slutat och börjat med helt andra saker.. jaja ville bara skriva av mig lite..
Vet inte vad jag menar riktigt med det här men jag själv kände mig så jävla dum när jag kom på mig själv vad jag sa.. Har ju också varit där!
Jag satt själv i hans situations för några år sen. Hade precis gått färdigt en vidareutbildning på två år inom den bransch som jag idag arbetar med. Redan innan jag gått färdigt hade jag fått anställning på en av Sveriges största konsult bolag. Dom skulle starta upp en ny avdelning och jag var fjärde personen som började där.. Jag 22 år helt färsk fick jobb som konsult! Vad stolt man var innerst inne!. Jobbade på där, jag och två till satt hela tiden ute vid kund på deras kontor. Sveriges största bolag inom sin bransch.. jaja det spelar ingen roll. På företaget som jag var anställd på anställde dom massor med personer som absolut inte kunde ett smack.. det var brödkörare ja vafan som helst. Jag som bara var 21 eller 22 var nästan mest erfaren.. och då är det jävligt illa. Blev i alla fall en löneförhandling efter tag. Hade ”individuell lönesättning”.. Satt ner och pratade med våran ”grupp chef” ,nästan det första han sa att jag var yngst i hela företaget förutom några som hade projektbete... Yngst av ca 2500 anställda..! jaha sa jag det var ju kul.. efter ett tag kom vi till min lön jag var för ung för att få löneförhöjning!! Dom äldre kunde inte tjäna sämre än mig.. Det var inte kompetens man gick på utan ålder.. Eftersom jag arbetade ihop med en fd klasskompis hade betydligt mindre erfarenhet än mig men han fick en rejäl löneförhöjning.. han var lite över 40 ca 20 år äldre än mig..
Jag sa upp mig själv efter tag och började ”hemma” i familjeföretaget. Arbetar idag med samma sak som jag gjorde då som anställd på konsultfirman. Tjänar bättre idag och har jätte bra kontakt med de personer jag jobbade ihop med och framförallt beställarna. Det är mina beställare idag som då.. Kontakten med mina föra kollegor är bra med dom man vill ha kontakt med.
Det stora konsult företaget gjorde förresten så dåliga slutprodukter att dom blev tvingade att köpa upp ett mindre konsultbolag men som var/är bäst i den branschen.. De där var efter att jag slutat. Avdelningen växte till nästa 40 medans jag jobbade där.. men som tur är för företaget så har många av blåbären slutat och börjat med helt andra saker.. jaja ville bara skriva av mig lite..
Vet inte vad jag menar riktigt med det här men jag själv kände mig så jävla dum när jag kom på mig själv vad jag sa.. Har ju också varit där!
Prenumerera på:
Inlägg (Atom)